目前搜尋標籤為: 工作 共有 36 個結果

三個問題,看成功企業家如何決定職涯方向

三個問題,看成功企業家如何決定職涯方向

「我還要繼續做這份工作嗎?」「轉換職涯跑道是否是個好選擇?」一份工作做了數年,難免會有疲憊和失意的時刻;懷疑自己、質疑工作的疑問也會隨之而來。面對這些問題,最重要的就是分析、了解自己現在的工作狀...

一子難求? BMI指數也是指標

一子難求? BMI指數也是指標

不孕婦女求子心酸,除了壓力因素之外,不論過胖或過瘦都會影響男女雙方的受孕能力。因此,BMI指數也是重要指標之一,因此,欲懷孕的男女雙方,都必須共同督促、做好自我管理。 每7人就有1人不孕!不孕...

于卓民:留住員工始於招募時

于卓民:留住員工始於招募時

對公司而言,提高員工留任機率的第一件事,就是在招募時讓不適合的人不要申請。其次是在招募時,將公司文化和工作內容翔實揭露,讓公司文化和應徵者個人的價值觀彼此相互篩選。 根據104資訊科技的統...

適度釋放壓力! 工作狂反而應該多休假

適度釋放壓力! 工作狂反而應該多休假

端午連假剛結束,許多人利用這段假期出遊旅行,遠離勞心勞力的工作崗位,同時也給自己舒緩低落情緒的機會,其實假期能有效釋放工作上的壓力,並帶來正面影響,尤其是對強迫型工作者(工作狂),更有意想不到的...

一句話,讓主考官牢牢記住你簡明扼要說重點就對了

一句話,讓主考官牢牢記住你簡明扼要說重點就對了

對求職者而言,有些話你得搶著說,有些問題你寧可不要回答。對主管來說,有些人你絕對不要用,有些人你得趕快錄取。 社會上時常出現「做自己想做的」、「走自己的路」,這類熱血口號。雖然有些道理,不...

職場軟實力:如何「喬事情」?

職場軟實力:如何「喬事情」?

協調是非正式的交涉,最終的目的是要取得對方同意,讓事情盡可能貼近我們預期的結果。 所以協調的重心,應該要放在「問出、聽出對方的真心話」。 日式斡旋,就像台灣人說的「喬事情」;歸根結柢,協調可...

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