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蔣尚義投靠中芯、梁孟松趁機跳船 無法共事只是表象,背後主因曝光!

2020-12-25
作者: 林宗輝

▲暱稱蔣爸的蔣尚義在中國的事業發展並不順遂。(圖/攝影組)

台灣時間12月18日晚上,中國晶圓代工廠中芯國際公司迎來了美國致命的一擊─被列入實體清單中,未來內含美國技術的所有關鍵設備,都不准出貨給中芯。接下來,中芯的命運也將如同現在的華為一樣,前景相當艱困。

就如同華為,中芯早在美國宣布之前,大概就已經得知自己將會被列入實體清單,而中芯高層所做出的最後的努力,就是找來台積電前共同營運長蔣尚義主持大局,希望能透過蔣尚義的人脈尋找破口。然而在消息曝光的同時,現任中芯國際共同執行長、一樣出身台積電的梁孟松卻發表聲明掛冠求去,隨後中芯也發布重大訊息證實此事。

中芯有請蔣 應對美方挑戰

據了解,中芯方面在半導體製程技術與良率獲得初步突破後,認為目前的製程進度已經足夠未來發展,梁孟松帶來的製程改進紅利大多已經兌現。中芯內部認為,未來更大的挑戰是來自美中關係,因此需要不同層次的人才,在幾次接觸後,中芯敲定以副董事長的職位,並以67萬美元的年薪與年度獎勵的條件來迎接蔣尚義。而梁孟松對此則是完全被蒙在鼓裡,至少他本人是如此聲明。

面對蔣尚義重回中芯,照理來說梁孟松位居高層,沒有不知情的道理,但為何他卻要表現得如此激動,甚至發表聲明,頗有責怪中芯過河拆橋之意。

以中芯對二者的職位安排,副董事長與執行長肩負的責任不一樣。中芯是想把公司的行政或者是外交交給蔣尚義來管理,畢竟蔣尚義個性比較八面玲瓏,過去在半導體產業累積的人脈非常深厚,和梁孟松完全技術人風格,一板一眼的個性截然不同。

事實上,中芯的確需要蔣尚義這樣的人來為其擘畫下一步的策略方向,畢竟商場不是只看技術,而是需要很多層次的交情才打得通。尤其在美中關係破裂,甚至中芯確定被列入實體清單之後,要取得先進半導體製造設備,對中芯可以說已經成為不可能的任務,憑藉蔣尚義的人脈,可以讓機率多少增加一點,而且拜登若成為下一任美國總統後,機會就又更大一些。

這點其實梁孟松也了然於胸。他長期專注於研發製程,協助中芯解決28奈米與14奈米的良率難題。但製程的發展需要技術不斷累積,但這點在中國難上加難,尤其近年來中國砸大錢發展半導體產業,人力資源嚴重不足,擁有龐大技術人員儲備的中芯也成為各大新興晶圓廠的目標,資深員工不斷被挖走,人才的技術經歷難以累積,梁孟松為此傷透腦筋。

梁無米之炊 走人剛好而已

再加上,美中關係瀕臨破裂,高階設備與材料的供應幾乎都被斷絕,梁孟松正如無米的巧婦,但即使是在這樣艱困的環境下,梁孟松仍花了3年成功改善中芯28奈米良率,從無用製程變為金雞母,同時還繼續研發出14奈米產品,甚至聲稱連7奈米也研發成功。如果該消息是真的,那可以說是相當驚人的成就。

據指出,為了達成目標,梁孟松不惜打破過去的作業慣例,在中芯內部得罪了很多人,在這個情況之下,梁孟松可能早就已經有離開中芯的盤算。

力晶集團董事長黃崇仁日前曾評論,中芯沒有了梁孟松,後果會很慘。為何這麼說?回顧當初中芯推出28奈米製程時,良率奇差無比,根本找不到客戶願意下單,高通雖配合中國政策在中芯使用28奈米生產低階晶片,但實際上多數產能都是依靠聯電與台積電供應。直到梁孟松接任執行長才有長足的進步,成功創造獲利。

而蔣尚義接受中芯的邀約,其實也不算聰明之舉,他在武漢弘芯吃的虧,就是他僅僅被當作謀財的招牌,而不是被當作一位資深的技術人對待,中芯其實也是把他當類似的功能。

黃崇仁也提到,蔣尚義是高高在上的管理者,和現場的距離非常遠,即使他過去曾帶領台積電突破各種關鍵製程節點的挑戰,但那也是因為台積電擁有極為豐富的人才庫,同時也不乏像梁孟松這種技術奇才存在,在將士一同努力下才有這樣的成果;然而在中芯,蔣尚義就只剩自己的名氣以及人脈,這次回到中芯能帶來什麼新氣象,恐怕也令人懷疑。

而總結現有狀況,梁孟松的請辭,非常有可能是趁機跳船,畢竟被列入實體清單,上游機台與材料供應斷絕,中芯基本上已經沒有了生存空間。至於蔣尚義在武漢弘芯經歷過的一切,是否又會重來一次,外界都很好奇。

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